第012章 圈子和组织
“我老爸童自军是川南大军区的司令，还有两个哥哥，也都在军队，嗯……有个叔叔在西川省九阳市当纪委书记。”
“……”
“没了？”
“没了！”
“嚓！”
“呵呵，今天提到那个省政法委沈庆书记，原来是我爸手下的一个副师长，早些年转业回来进了公安系统，慢慢到了现在这个位置。”
“我说呢，那个什么沈少怕你怕的跟鬼似的。”
“说起这个沈宇涛，人其实还是不错的，以前也是一挺上进的孩子。大学毕业后进了体制，后来因为女朋友的原因，犯了个小错。当时沈庆正在提拔的关键时刻，被有心人刻意利用了。为了减少麻烦，沈书记就索性让他辞职离开了机关……结果那个女朋友家里挺势利，也根本不知道沈大少家里的背景，就鼓捣着女孩子把沈大少给踹了。”
“结果受了刺激的沈宇涛性情大变，整天醉生梦死，圈子里都说这孩子脑子坏掉了，有些饥不择食。不过这家伙有一点还算好，他倒是从不用强。愿意的就来，但他绝不负责，不愿意的，他也不会无聊到打击报复……他现在弄了这么个小酒吧，还有个什么贸易公司，靠着朋友帮忙，倒腾点进口食品、烟酒什么的……当然，名义上的老板肯定不是他，他们这样的都是只当股东，然后挂顾问名……”
童文端起酒杯喝了一口，看司马和云影都在安静的听，就补充了一句，“现在你既然进了体制，不管你想不想，人脉总是要经营一下的。有机会，还是认识一些这样的人，有好处。当然真正交心的用不着多，两三个足矣，大部分人有个点头之交，互相能给点面子就可以了。至于那些仗着父辈有些权力胡作非为的，最好离的远点，那样的坑爹货色，迟早有麻烦。”
司马听着童文不止一次的提起“圈子”这个词，就问道，“你们这个所谓的圈子都是些什么人？”
“不是我们，别把我往里扯，说实话我算圈子外头的，整个W省知道我家情况也没几个人。这个圈子，其实都是外人说的，就是一堆官二代、富二代什么的。这个所谓的圈子，其实非常松散，而且关系挺乱的，大圈子里还有小圈子，小圈子还套着另外的圈子。”
童文看着两小眼睛里的好奇神色，虚荣心得到了相当大的满足，“人生导师”这个角色还是很有意思的，“……你想啊，好多人的老爹都是政敌或者竞争对手，他们关系怎么可能好的了。就算老爹是一个派系的，后辈关系也不见得融洽，因为这些所谓的派系，都是利益的结合，大的利益一致，其实在很多比较低的利益层面，他们之间也会有矛盾……不过，在老百姓看起来，这些人都是一拨的，而且基本都是人渣级别。”
“其实，相当一部分官二代、富二代什么的家教挺严的，而且家庭条件好起点就高些，里面还是有些人才的；以我的看法，大部分人，平时还是比较低调，不会轻易的惹是生非，闷声发大财才是常态……他们其实也怕，万一弄出点什么麻烦，把自己老爹老妈给坑了，捎带着自己也完蛋，完全得不偿失。”
“真正在外头不知道天高地厚瞎惹麻烦的，反而老爹老妈实际职位并不一定很高，外加自己脑子短路……其实圈子里挺排斥这样的人。这跟商场上暴发户不招人待见是一个道理，基本上这样人的老爹也不会是啥好东西，一收拾一个准。”
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喝了一晚上酒，小小打了一架，司马觉得整个人都舒爽了不少，心态也平和了许多。
司马想了一晚上，有了一个基本的结论。人际关系的处理确实是自己的一个硬伤，但是在自己心态没有调整到位之前，生硬、刻意的模仿着那些官场老油子，学习处理人际关系技巧，反而会落得下乘。与其这样，倒不如秉承自己的本心，顺其自然，当有一天自己更深入的融入到这个官场游戏当中，这些东西可能自然而然的就会处理了。
反正自己年龄小，年轻人冲动一点，捅些小篓子，出点小状况，神都会原谅。
无欲则刚。最坏的结果也无非是在体制里混不下去，拍拍P股走人就是。他相信以他的家底和智商，他在外边混，至少也不会比昨晚认识的那只醉猫差才对。
……
外事办的工作相当平淡，按部就班，缺乏激情——这也是一般政府机关的常态。象上次谈判那样的紧急事件其实非常少，机关里严密的规则和分工，能把99%的紧急事件在第一时间化解为无形。
这些天，司马依然每天提前十五分钟到办公室打扫卫生，礼貌的向来往的每一个同事和领导打招呼问好，随后就老老实实的坐在办公桌前看报纸和一些以前的资料，毕竟组织文字材料才是秘书科最重要的职能。
写文字材料，算是他进体制以后另一件比较头疼的事了。在公务员考试的时候，和他妖孽的行测和专业成绩相比，他的申论成绩虽然说不上差，但也不算很突出。
缺乏足够积累的他，对于这些官场八股文欠缺深层次的理解。尤其是对于那些平铺直叙的干巴巴文字背后，传递的潜台词更是怨念深重，这可不是他过目不忘异能所能解决的范畴。于是他只能按照前几天王主任和综合处于处长提点的那样，年轻人要加强学习，多听多看多积累，一句话，没事儿好好扒一扒故纸堆……
……
说起来被领导提点，居然还是领导屈尊降贵，主动找他去“谈一谈”。
司马在这件事情上，再次暴露出他这个官场鸟蛋的不成熟，犯了个官场上相当大的忌讳。
如果不是在菲亚特的谈判工作中，他超乎所有人意料之外的优异表现，给外事办、还有综合处赚足了面子。而且外面已经开始流传关于司马拥有神秘背景的说法，恐怕几位领导已经要迫不及待的给他挂上“不懂事”，或者“不识时务的生瓜蛋子”的标签了，那样司马同学算是彻底前途无亮了。
在司马结束谈判回到外事办的第二天，综合处的于处长，还有被司马“救了一命”的老王同志，就开始等着司马主动来汇报工作，并向组织靠拢了……
结果干等了两天，这小家伙每天就闷着头不知在办公室里忙啥，根本没有找领导汇报一下思想的意思，这可有些要不得。
于处长还算坐得住，毕竟除了司马报道那一天见了一面，两人并没打过交道。司马不主动来，他实在拉不下面子，主动去找手下这个级别最低的家伙谈心。老王同志则有些忍不住了，不管怎么说，司马帮他解决了一个大麻烦，比较厚道的老王同志觉得自己有责任，给这个搞不清状况的小东西指点一下仕途进步的路应该咋走。
当然王主任还不至于直接打电话，让司马来自己办公室汇报，那样太直接，太着痕迹了，领导的尊严和矜持还要不要了？
所以，老王同志制造了一次“偶遇”。
这天早晨，司马正在办公室里拖地，刚拖到门口，王主任“恰好”从门口经过。
“呃，王主任，早上好。”不管别的怎么样，司马在文明礼貌方面，在外办是有口皆碑的楷模。
“嗯，小司不错，每天都来这么早，年轻人就要从一点一滴做起……一个良好的办公环境，对办公室一天的工作都是有好处滴。”老王同志和蔼的拔了个高调。
司马有点懵，不就打扫个卫生吗？至于得到老王同志的高度评价吗？
“呵呵，王主任您过奖了，我是新人，应该这么做。”谦虚方面，司马也从来没有忽略。
“小司来了有半个月了吧？怎么样？工作和学习有没有什么困难啊？和同事交往怎么样？”
“都挺好的，大家都很关心我。”司马到现在为止也没搞明白，这一大清早，老王同志居然这么有情绪跟自己这么个小兵兵扯淡聊天，只能小心翼翼的顺着王主任的话茬往下说。
“嗯，上一次的事情多亏了你了，要不我们外事办可是要有麻烦喽。”老王感慨了一句，然后问道，“对自己今后的工作有没有什么想法啊？年轻人要有活力，勇挑重担嘛！”
说完，不等司马反应，就拍了拍他的肩膀，“嗯，工作上有什么困难，或者想法，都可以来找领导们谈一谈嘛，要多向组织靠拢，大家都很看好你哦！”说罢，不等司马回答，就扭头迈着八字步向自己的办公室走去。
“嘎？”老王同志这根本已经是明示了，如果这时候司马还不明白怎么回事儿，他就真是头猪了。
司马把拖把扔到洗手间，在水龙头上狠狠擦了把脸。他意识到，自己差点错过的不仅仅是一次进步的机会，如果只是这个，他根本不在乎。但更重要的是，他犯了领导的忌讳，差点就被打入另册了——他终于发现，情商也是硬伤啊！。
他其实是以己度人，觉得上头布置了工作，自己完成了，领导也看到结果了，这就算完事了。如果自己没事儿腆着脸往领导身边凑，实在是有没事儿找事儿，有向领导“邀宠”的嫌疑。至少他认为如果自己是领导，对于这样的下属绝对会厌烦的。
看来自己果然不是当领导的料，领导的心思深如大海，不是自己这个小兵兵能胡乱揣测的——领导需要下面的人经常“邀宠”，这样才说明领导能够得到下属的拥戴嘛……
好吧，司马同学又积累了一点经验。虽然级别还没提升，但经验值的积累也是一种进步嘛。
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